Führungskräfte-Coaching
Im Business-Coaching arbeite ich mit Führungskräften aller Hierarchieebenen an Themen rund um Führung, Team- und Arbeitsorganisation.

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"Leadership is not about being in charge. Leadership is about taking care of those in your charge."  Simon Sinek

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Führung ist ein einfaches Wort. Und doch steht es für ein komplexes Thema. Am Ende des Tages frustriert und demotiviert Mitarbeiter nichts mehr als "schlechte" Führung. Die Folgen sind in der Leistung der Einzelnen, des Teams oder sogar im ganzen Unternehmen sichtbar und können schwerwiegende Folgen haben. Das Praktizieren "guter Führung" sollte jeder Führungskraft daher überaus wichtig sein. Doch was ist "gute Führung" eigentlich? Und wie setzen Sie es in der Praxis um?

Wenn Sie bereit sind, offen auf sich und Ihre Stärken sowie Schwächen zu schauen, können wir gemeinsam innerhalb eines Coachings Ihre individuellen Führungsqualitäten herausarbeiten. Ihre Persönlichkeit bestimmt dabei Ihren Stil und Ihre Authentizität. Daraus leitet sich Ihr Verhalten im Umgang mit Ihren Mitarbeitern ab und dies ist der entscheidende Faktor, ob Sie es schaffen, dass diese Ihnen vertrauen und sich von Ihnen anerkannt und gefördert fühlen. Denn "gute" Führung hat aus Sicht der Geführten viel mit "folgen wollen" zu tun und dieses "Wollen" muss man sich als Führungskraft verdienen. 

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Sie möchten an Ihrem Führungsstil arbeiten und sich Ihrer Stärken noch bewusster werden? Im Einzelcoaching arbeiten wir an Ihren individuellen Themen, damit Sie die daraus entstehenden Handlungsempfehlungen wirkungsvoll umsetzen können.